面接の時に超ハイスペックな人が現場に来ると普通レベルって感じなのかもしんない。初対面だと相手の実力を過大評価しそうな気がするし、そんならハイスペック人材を採ろうとするくらいで補正される。
面接の時に超ハイスペックな人が現場に来ると普通レベルって感じなのかもしんない。初対面だと相手の実力を過大評価しそうな気がするし、そんならハイスペック人材を採ろうとするくらいで補正される。
東京大学 中原淳研究室 - 大人の学びを科学する: 「トッピング全部入り的ラーメン」のような人材スペックの謎!? : 企業って、そんなに"すごい人"が集まっているところなんですか？
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